Dauernachtwache gesucht (m/w/d) auch ungelernt

Dauernachtwache (m/w/d) gesucht! Wir sind der Pflegeanbieter, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
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Auf einen Blick

📅Aktiv seit 29.9.2021, vor 2 Jahren
📬Bewerbungsfrist am 3.4.2024, in 6 Tagen
Vollzeit
🔨Bildung und Soziales
🏭Gesundheit & soziale Dienste
📝Feste Anstellung
🪑Vor Ort
🗺Hamburger Allee 130, 19063 Schwerin

Über den Job:

Unser Versprechen:

Sie sind uns wichtig, mit dem was Sie vorhaben und wie Sie sind!


Als Teil unseres Schweriner Pflegeunternehmens liefern Sie mit Ihrer täglichen Arbeit einen besonderen gesellschaftlichen Beitrag. Für uns als Arbeitgeber ist es das wichtigste, dass unsere Pflegekräfte zufrieden sind und sich bei der Arbeit wohl fühlen. Für uns steht fest: nur wer selbst glücklich ist, kann auch andere Menschen glücklich machen!


Werden Sie Teil unseres ambulanten Pflegedienstes oder einer unserer Tagespflegen in Schwerin!


Der Pflegedienst Kohler versorgt seit über 25 Jahren Pflegebedürftige in Schwerin und gehört bereits jetzt zu den größten Pflegeunternehmen in der Region. Im Jahr 2021 planen wir die Eröffnung einer weiteren Tagespflege. Über die Jahre hinweg haben wir uns durch die leidenschaftliche und zuverlässige Pflege durch unsere tollen Pflegekräfte einen sehr guten Ruf erworben. Unsere Mitarbeiter*innen erfahren viel Dankbarkeit und jede Menge Anerkennung für Ihre tägliche Arbeit in Schwerin.


Sollten auch Sie sich für eine Anstellung als Pflegekraft in Schwerin interessieren, kontaktieren Sie uns sehr gerne unverbindlich und vertraulich.


Kontakt gerne auch über WhatsApp an Melanie Trepczyk oder Nadine Schacht

0179 7278144

Das bringen Sie mit:

  • Pflegehilfskraft gelernt
  • aber auch ungelernt möglich 

Diese Benefits liefert die Firma:

Als Pflegehilfskraft in unserem Unternehmen genießen Sie u.a. folgende Vorzüge:

  • Unser mitarbeiterfreundliches Dienstplan-System ermöglicht Ihnen echte Work-Life Balance (z.B. durchschnittliche 5-Tage-Woche, nur jedes 2. bis 3. Wochenende Dienst, keine Doppel- bzw. Teildienste an Werktagen)
  • eine sehr gute Vergütung
  • hohe Wertschätzung Ihrer Arbeit (z.B. Würdigung der Betriebszugehörigkeit in großem Stil, Möglichkeit der Mitgestaltung und Selbstverwirklichung)
  • Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung (z.B. Finanzierung von Aus- oder Weiterbildungen nach einem Jahr)
  • ein kollegiales Pflege-Team, dessen Zusammenhalt u.a. durch monatliche „Klönrunden“ gefördert wird
  • die Möglichkeit kostenlose professionelle Massagen in Anspruch zu nehmen
  • u.v.m.

Über das Unternehmen: